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不要让自己太舒服——可口可乐大中华及韩国区运营总监庞磊访谈@思享汇深圳站
来源:英文二十一世纪教育    日期: 2015-11-05
       庞磊,可口可乐大中华及韩国区运营总监,专注采购领域十余年,是一位成功、资深的全球采购领军人物。他横跨五大洲汲取国际采购管理经验,项目经验覆盖十大行业。在14年职业生涯中,他曾就职于可口可乐、德勤、Efficio、IMI、宝洁、IBM及日立(中国)、英美烟草等众多国内外知名企业,曾打破公司历史,十八个月连续三次升职。他成功主导可口可乐中国采购系统的改革,成为同行拓行者。如今走出采购领域,进入可口可乐核心部门另攀运营高峰。他是具有锐意进取精神的“商海斗士”。
        
       留学那些事儿
       庞磊从武汉大学毕业后,在深圳开始了他的第一份工作。在这个承载着无数年轻人梦想的城市,庞磊萌生出了出国留学的想法。“最初的想法比较简单,就是想趁年轻看看外面的世界。没想到走上了一条‘不归路’。出国后,接触了很多跟自己国家不一样的文化,心境一下就打开了。我在英国生活、工作了近十年,辗转过5个城市,曾经有12个月连续搬了12次家的记录。因为工作需要,经常要到不同的城市生活。这段经历对我来说是成长的重要历程,因为它让我知道在人生中没有什么是不能面对的,很多东西只要你去追求,都是可以达到的。”
       回顾自己14年辗转30多个国家学习、工作的经历,庞磊觉得,作为一个外国人,在任何一个国家生活都是不容易的。“首先你所有的习惯、语言、思维方式跟当地人都有很大的区别,你要调整自己去适应环境。所以出国留学一定做好心理准备,要想清楚你想要的是什么(是想学知识、学语言、长见识还是别的什么目的),以及通过留学你希望达成什么样的效果。这些问题想清楚了,你出国留学的路即使艰辛也比较容易坚持下来。因为你不停地在向目标靠近。”
       至于在学校的选择上,庞磊认为,每一个学科都有不同的诉求,每个人对于学习环境也有不同的偏好。不要盲目追求学校的排名,选择适合自己的学校和专业才是最重要的。任何学校都只是给你一张门票,一个学习的机会,学校的排名并不能决定你以后是否成功。当你工作很多年后再回头看,在校学习的经历只是你人生中很小的一段时间,保持不断学习、不断进步的态度才是决定你能否成功的关键。
       世界500强企业的职场致胜三法宝
       翻看庞磊的简历,各大世界知名企业的名字接连映入眼帘。作为一个职业经理人,他认为,想要在大企业里成就一番事业,甚至成为领军人物,最重要的素质就是要心怀梦想。“虽然这个听起来很鸡汤,但是确实是这样!你对梦想的坚持能为你克服艰难险阻提供不竭的动力。”有了梦想你就有了目标,有了努力的方向,然后你还要踏踏实实地去做好每件事情。第三个重要素质就是胆识。你必须有挑战自己的极限的勇气,敢做别人不敢做的事情。在领导力分析里,胆识是非常重要的组成部分。任何一个机构、任何一个公司都需要这样的人才。“我就是个爱折腾的人,我总结我14年职业生涯的经验就是,不要让自己太舒服!”正是这种不断挑战自己的渴望,推动庞磊一步步走向今日的成就。
       毕业生永远是穷人
       现在的年轻人要面对很大的社会压力,一线城市令人望而却步的生活成本和越来越紧张的就业环境让初出校门的小伙伴们表示“鸭梨山大”。作为过来人,庞磊说:“任何人刚毕业的时候都是穷人,我毕业的时候也很穷。但社会在前进,经济在增长,物价是在涨,但你的工资也会涨。我在英国待了近十年,最后决定回来。为什么?因为中国这片土地太吸引人了,有很多很多机会,这点你可能没有出去跟其他国家比较时看不出来。以我在的可口可乐公司来说,中国是其第三大的全球市场,贡献了全世界可口可乐公司60%的增长。中国是一个承载梦想的地方,中国的毕业生比起国外的毕业生要幸福很多,因为你们有一个不断前进、不断创新的国家。比如习大大访英、访美,大家就可以看出,世界各国对于中国这个巨大的市场都非常感兴趣。而我们作为这个市场的创造者和消费者,无论你是进企事业单位,还是自己创业,都会有无数的机遇。所以不要只是悲观地看数据、一味抱怨,要去想想机会在哪里,调整心态,勇敢应对压力,这才是年轻人应该做的。”


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